Petr Kylián - software

Praktické informace a odkazy pro aktuální období

JMHZ - Jednotné Měsíční Hlášení Zaměstnavatele

Našich klientů se v praxi nedotkne, veškerou administrativu přebíráme my.
Jde o významné rozšíření vykazovaných údajů na velmi podrobnou úroveň. V podstatě ČSSZ zasíláme údaje na úrovni výplatní pásky a dalších údajů (uplatňované děti a podobně).
Tyto údaje sdílí ČSSZ s dalšími oprávněnými uživateli (úřady, instituce, atd.). Lze předpokládat, že se jejich okruh velmi rychle rozšíří.
Další informace naleznete na kartě JMHZ

Zdravotní pojištění

Mění se povinnosti pojištěnců, za které platí pojistné stát. Zaměstnavatelů se asi nejvíce dotýká změna u osob pečujících osobně a řádně o dítě do 7 let (původně jedno dítě do 7 let nebo dvě děti do 15 let). Nárok se nově dokládá čestným prohlášením potvrzeným příslušnou zdravotní pojištovnou. Odkazy na čestná prohlášení zdravotních pojišťoven naleznete na kartě formuláře.

Přihlášky zaměstnanců - sociální pojištění

Stav k 1.4.2026: cizinci nejpozději k datu nástupu do zaměstnání, občané ČR do 8 kalendářních dnů od data nástupu do zaměstnání.
Stav předpokládaný k 1.7.2026: všichni zaměstnanci nejdříve osm kalendářních dní před datem nástupu do zaměstnání, nejpozději jeden den před datem nástupu do zaměstnání.

Minimální mzda

Stav k 1.1.2026: hodinová 134,40 Kč, měsíční 22400,- Kč.

Dohody o provedení práce bez odvodu zdravotního a sociálního pojištění

Maximálně 11999,- Kč měsíčně, nejvýše 300 hodin za kalendářní rok.

Dohoda o pracovní činnosti bez odvodu zdravotního pojištění

Maximálně 4499,- Kč měsíčně.

Zaměstnání malého rozsahu bez odvodu na sociální pojištění

Maximálně 4499,- Kč měsíčně.